Le 6 avril 2009, dans l’usine de Yiuwah, un jeune ouvrier (embauché avant d'avoir l'âge légal) meurt écrasé par une machine défectueuse. Suite au drame, une enquête de l’organisation China Labor Watch (CLW) révèle de nombreuses violations des droits dans cette entreprise, parmi lesquelles le travail d’enfants et des problèmes de sécurité récurrents. L’enquête met aussi en lumière les responsabilités de Disney : la multinationale se fournissait auprès de Yiuwah et y avait fait réaliser des audits sociaux... qui n'avaient rien détecté d'anormal. Suite à cette mise en cause, le groupe annonce d'abord qu'il va prendre des mesures correctives... puis se rétracte et coupe ses relations commerciales avec Yiuwah. Ce n'est pas ce que demandent les ONG chinoises ! Au lieu de "s'enfuir" et de transférer les problèmes ailleurs, Disney doit assumer ses responsabilités et tenir ses promesses pour que les droits de celles et ceux qui fabriquent ses produits soient enfin respectés !